第三种虚假执行力：心态决定一切——只强调员工心态，不强调制度和流程 大家要明白一点：现在很多公司热衷于心态游戏。可为什么执行力会变成心态游戏? 很重要的原因是，我们没有花时间去认真研究一件事情的...

第二种虚假执行力：没有任何借口——只强调员工责任，不强调领导者责任 “没有任何借口”是前些年很流行的口号。这个口号在军队也许很有价值，但在讲究品牌与创造力的今天，“没...

第一种虚假执行力：无条件服从——只强调员工“服从”，不强调员工的智慧 很多人讲执行力，很喜欢强调员工的无条件服从。这种观念是OEM(代工生产)制造业时代的产物。实际上这是一种基于...

堆满货物的楼梯口。 石牌西一处住改仓管理处制定的守则。     目前主要靠物管单位进行监督 相关管理规定有望年底出台   &nbs...

昨天下午，百度向内部员工发邮件宣布调整组织架构，规划组建全新的前向收费业务群组，由副总裁王湛负责组建，这一业务群组设立的目的是为适应用户在移动互联网时代的消费行为变化，打造新的业务增长模式。而原有的网页搜索部、网页搜索产品市...

科技新闻网站AllThingsD在6月3日援引知情人士称，时下鲍尔默正在研究如何对微软进行大规模重组，架构重组计划的宗旨是巩固微软的设备和服务地位。 与此相呼应的是，野村证券分析师谢兰德上周也对外透露，微软可能即将拉开重组大幕...

记者从广州市委政法委获悉，近日中央综治委印发《关于对北京市东城区等58个单位进行通报表扬并授予“长安杯”的决定》，广州市获通报表扬并被授予全国社会管理综合治理“长安杯”。 　　&...

近日，苹果公司因避税事件在美国国内承受巨大社会压力，不过放眼美国目前的税收制度，似乎有错咬“苹果”之嫌。应该看到，美国全民避税的风气是一种体制性产物，在经济全球化的当前，跨国企业寻求税率最低点的努力不会停止。 ...

  网易科技讯 6月6日消息，据国外媒体报道，今天营销负责人本杰明·何（Benjamin Ho）表示HTC公司计划在六月底前填补空缺的高管职位。 接受华尔街日报采访时，何先生表示高管离...

随着求伯君、马云、史玉柱等中国第一代互联网创业大佬逐渐退居二线，变化迅速的互联网行业似乎正在迎来“二代接班潮”。他们为什么这么早就交了班？新的接班人能否罩得住？在那些曾被媒体和大众消费的“创一代&r...